員工承諾
以人為本 以和為貴
創業人自創業起，即積極主張「企業的存在是為了追求幸福與價值」，以打造公平環境，利益均分為優先考慮。因此內部形成了「以人為本 以和為貴」之文化，注重落實「和諧」、「尊嚴」、「安全感」、「自由度」、「分享」的理念。公司自成立起，一直保有零勞資糾紛的紀錄。
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